Deine Karriere beim Bank-Verlag
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Wir sind das Service-Unternehmen der privaten Banken. Der Bank-Verlag unterstützt als Tochter des Bundesverbands deutscher Banken Kunden in allen Bereichen der IT-Security, des Electronic Bankings sowie des bargeldlosen Zahlungsverkehrs. Zudem bieten wir Lösungen für die Umsetzung regulatorischer Anforderungen und sind ein etablierter Anbieter von Fachtagungen und -seminaren für den Finanzsektor.
Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann wirf einen Blick auf unsere Benefits und Unternehmenswerte:
Deine Benefits beim Bank-Verlag
Teamwork und Kultur
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Regelmäßige Trainings und Weiterbildungen, die deine Karriere voranbringen
- Events und Community: Von Team-Events wie Sommerfest und Weihnachtsfeier bis zu sportlichen Aktivitäten (B2Run) – bei uns erlebst du ein starkes Miteinander
Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten, um Beruf und Privatleben optimal zu verbinden
- 30 Urlaubstage und 3,5 Brauchtumstage für deine Erholung
- Ergonomische Arbeitsplätze und kreative Workspaces, in denen du dich wohlfühlst
Zusatzleistungen
- Gesunde Ernährung: Wir bieten dir ein bezuschusstes, ausgewogenes Mittagessen mit Fokus auf Nachhaltigkeit
- Deutschlandticket und Fahrrad-Leasing für deinen täglichen Arbeitsweg
- Zusatzangebote: Urban Sports Club, Grippeschutzimpfung, Krankenzusatzversicherung und viele weitere Corporate Benefits
Unsere Werte
Wir begeistern Kunden
Unsere Kunden stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Unsere Produkte und Services entwickeln wir konsequent anhand ihrer Bedürfnisse. Wir wollen mit unserer Expertise Lösungen entwickeln, die unsere Kunden positiv überraschen und ihren Erfolg sicherstellen.
Wir halten Kurs
Für ein nachhaltiges Wachstum setzen wir uns ambitionierte Ziele, die wir fest im Blick behalten. Mit Flexibilität und Pragmatismus agieren wir auch bei veränderten Rahmenbedingungen fokussiert und lösungsorientiert.
Wir beweisen Mut
Unser Erfolg ist Antrieb, uns stetig weiterzuentwickeln. Dabei verlassen wir gezielt bewährte Denkmuster und probieren Neues. So verbessern wir kontinuierlich unsere Produkte, Services und Prozesse mit innovativen Ideen.
Wir übernehmen Verantwortung
Wir übernehmen Verantwortung für unser Handeln – sowohl gemeinsam als auch jeder einzelne Mitarbeitende. Wir betrachten es als unsere Pflicht, stets nachhaltige Lösungen zu liefern. Wir sind uns der Verantwortung gegenüber unseren Kunden, der Gesellschaft und der Umwelt bewusst.
Wir schaffen Vertrauen
Ob Kunden, Mitarbeitende oder Partner – wir arbeiten auf Augenhöhe miteinander. Wir sorgen mit einer offenen und ehrlichen Kommunikation für eine vertrauensvolle Atmosphäre. Fairness und Verlässlichkeit zeichnen unser Miteinander aus.
Wir sind Teamplayer
Das besondere Know-how und das starke Engagement eines jeden Mitarbeitenden machen uns als Team erfolgreich. Im Sinne der Chancengleichheit ist es uns wichtig, jeden individuell zu fördern und zu unterstützen. Wir stehen für Vielfalt, Toleranz und einen guten Teamspirit, bei dem der Spaß nicht zu kurz kommt.
Vielfalt und Chancengleichheit
Vielfalt bedeutet für uns Stärke: Denn dadurch haben wir unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Talente beim Bank-Verlag. Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt unsere Zusammenarbeit bereichert und zu noch besseren Ergebnissen führt. Aktuell arbeiten bei uns Menschen aus vielen verschiedenen Nationen und Menschen mit Schwerbehinderung werden aktiv eingegliedert.
Wir respektieren und wertschätzen uns gegenseitig. Zudem sind wir stolz darauf, dass einzigartige Menschen bei uns arbeiten. Durch ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld schaffen wir Raum für Innovation, Kreativität und Mut. Deswegen legen wir großen Wert darauf, die Chancengleichheit in unserem Unternehmen zu verbessern. Denn jede:r Einzelne macht unseren Erfolg aus.
Unabhängig von Ethnie, Hautfarbe, Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Staatsbürgerschaft oder von sonstigen durch das Gesetz geschützten Merkmalen – Wir freuen uns über deine Bewerbung.
Unser Standort
Nahe der Kölner Innenstadt – im lebendigen Stadtteil Ehrenfeld – befindet sich unser Büro im Gebäude „The Ship“. Unser Standort mit Campus-Charakter ist zukunftsweisend, voll digitalisiert und schafft eine Atmosphäre für neues Arbeiten: vernetzt, agil, kollaborativ und innovativ. So entsteht Raum für Ideen und wir rücken unsere Mitarbeitenden sowie ihre Bedürfnisse in den Mittelpunkt. Durch die zentrale Lage sind wir mit dem öffentlichen Nahverkehr gut zu erreichen – es sind zudem ausreichend Parkplätze vorhanden.
„The Ship“ setzt auf eine offene Raumplanung für Activity Based Workspaces mit Meetingräumen, Creative Labs, Think Tanks oder Phone Capsules. Zudem gibt es ein Restaurant mit Live-Cooking-Stationen und nachhaltigem Konzept. Die hauseigene Kindertagesstätte hat einen großen Außenbereich und ein eigenes Ernährungskonzept.
Unsere offenen Jobs
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Deine Karrieremöglichkeiten bei uns
Bei uns hast du vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Wir haben ein Gespür dafür, in welcher Rolle du dein Talent und Potenzial am besten entfalten kannst. Deswegen begleiten wir deine Karriereschritte aktiv.
Ausbildung beim Bank-Verlag
Du suchst eine Ausbildung im IT-Bereich? Wir bilden im Bank-Verlag Fachinformatiker:innen für Anwendungsentwicklung und Fachinformatiker:innen für Systemintegration aus. Du kannst dich bei uns bis Februar desselben Jahres, in dem die Ausbildung startet, bewerben. Aber auch Nachzügler:innen sind gerne gesehen. Neben unseren IT-Abteilungen durchläufst du in der Ausbildung auch andere Fachbereiche.
Quereinstieg beim Bank-Verlag
Du möchtest einen Quereinstieg wagen? Wir unterstützen die Weiterentwicklung und -bildung in deiner Rolle oder bei einem Quereinstieg, beispielsweise in die IT. In Absprache mit deiner Führungskraft und der Personalentwicklung schauen wir gemeinsam, wie wir dich fördern können.
Unser Bewerbungsprozess
Wir legen Wert auf einen effizienten und einfachen Bewerbungsprozess: Im Idealfall vergehen zwischen deiner Bewerbung und dem Vertragsangebot nicht mehr als drei Wochen.
Wenn du dich bei uns bewirbst, melden wir uns innerhalb von sieben Arbeitstagen bei dir. Unser Bewerbungsprozess besteht aus zwei Runden:
Im ersten Schritt gibt es einen gemeinsamen Austausch. Du erfährst mehr über die Stelle und wir klären deine offenen Fragen. Das dauert maximal eine Stunde und eine Woche später erhältst du eine Rückmeldung von uns.
Im zweiten Schritt lernst du deine Führungskraft und weitere Teammitglieder aus deiner Fachabteilung kennen. Je nach Position löst du eine Praxisaufgabe. Die Aufgabe musst du in der Regel nicht zuhause vorbereiten, sondern kannst sie direkt vor Ort bearbeiten. Dieser Termin dauert je nach Position bis zu drei Stunden.
Wenn es für beide Seiten passt, heißen wir dich danach beim Bank-Verlag willkommen.
Du möchtest noch mehr erfahren?
Dann wirf einen Blick in unser FAQ zur Bewerbung beim Bank-Verlag.
Du hast noch Fragen?
Du bist neugierig auf uns? Vielleicht interessierst du dich für eine Ausbildung? Dann freuen wir uns auf deine Nachricht.
 | Parasstu Purschoja Talent Acquisition Managerin |
 | Markus Ollig Team Lead Recruiting & Employer Branding |