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HR-Generalist:in

Bildcollage aus dem modernen Bürogebäude The Ship und Personen in Köln

Über den Bank-Verlag

 

Wir sind das Service-Unternehmen der privaten Banken. Der Bank-Verlag unterstützt als Tochter des Bundesverbands deutscher Banken Kunden in allen Bereichen der IT-Security, des Electronic Bankings sowie des bargeldlosen Zahlungsverkehrs. Wir bieten Lösungen für die Umsetzung regulatorischer Anforderungen und sind ein etablierter Anbieter von Fachtagungen und -seminaren für den Finanzsektor.

Du bist leidenschaftlich, wenn es um Menschen und deren Entwicklung geht? Dann haben wir genau die richtige Position für dich. In deiner Rolle als HR-Generalist:in bist du die zentrale Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen und bringst dein Know-how ein, um unser Team zu unterstützen und zu stärken.


Ob Betriebsvereinbarung, Benefits, Betreuung von Mitarbeitenden oder die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse – du sorgst dafür, dass sich unsere Kolleg:innen rundum wohlfühlen und unser Unternehmen weiter wächst. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, kommunikativ bist und Lust hast, aktiv etwas zu bewegen, freuen wir uns, dich kennenzulernen.


Wir suchen ab sofort in Vollzeit eine:n HR-Generalist:in Köln.

Was dich erwartet

 

  • Du unterstützt bei der Betreuung des gesamten Employee-Lifecycles (On- bis Offboarding) inklusive Bewerbendenmanagement und People Development
  • Du arbeitest im operativen Tagesgeschäft der Bereiche Talent Acquisition, People Development und People Operations
  • Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalbezogenen Fragestellungen
  • Du übernimmst die Urlaubsvertretungen für die jeweiligen Kolleg:innen
  • Du agierst proaktiv an der Ausarbeitung und Umsetzung verschiedener HR-Projekte (z. B. Digitalisierung, HR-Tool-Einführung, HR-Prozesse und Dokumentation)

 

Wie du uns überzeugst

 

  • Abgeschlossenes Studium (FH/BA/Duale Hochschule) der Fachrichtungen Wirtschaft, Recht, Psychologie, Pädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich und Erfahrung in der Arbeit mit bzw. Einführung von HR-Tools sowie tiefe theoretische und praktische Erfahrung im Bereich Arbeitsrecht
  • Ganzheitliche Denk- und Vorgehensweise sowie Kommunikationsstärke auf verschiedenen Ebenen
  • Spaß am Dienstleistungsgedanken und an der Arbeit mit Kund:innen sowie Teamgeist und Engagement
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Was wir dir bieten

 

Teamwork

  • Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Regelmäßige Team-Events (Sommerfest, Meet & Eat, B2Run, Weihnachtsfeier und Weitere)
  • Engagiertes und offenes Team mit kurzen Abstimmungswegen

 

Work-Life-Balance

  • Offener, ergonomischer Arbeitsplatz mit kreativen Workspaces
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • 30 Urlaubstage und 3,5 freie Brauchtumstage
  • 39-Stunden-Woche

 

Zusatzleistungen

  • Bezuschusstes und ausgewogenes Essen mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit
  • Kostenloses Deutschlandticket
  • Kooperation mit Urban Sports Club
  • Grippeschutzimpfung
  • Corporate Benefits
  • Bike Leasing
  • Krankenzusatzversicherung

Warum du für den Bank-Verlag arbeiten solltest?

 

Wer Kunden begeistern und Verantwortung übernehmen möchte, kann beim Bank-Verlag über sich hinauswachsen. Wir schauen über den Tellerrand hinaus und gehen offen mit Veränderungen um, damit wir kontinuierlich besser werden. Dabei richten wir unser Handeln stets auf unsere Ziele aus und schenken uns gegenseitig Vertrauen und Wertschätzung.

 

Klingt das nach einem Unternehmen für dich?

Mann und Frau gehen sich High-Five im Büro

Du bist interessiert?

 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Portraitfoto von Parasstu Purschoja  

Parasstu Purschoja

bewerbung@bank-verlag.de

 

 

Bei uns ist mehr drin.
Erfahre auf unserer Karriere-Seite alles über unsere Unternehmenswerte, unseren modernen Standort in Köln oder die Benefits.
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Wie geht es nach deiner Bewerbung weiter?

 

Wir legen Wert auf einen effizienten und einfachen Bewerbungsprozess: Im Idealfall vergehen zwischen deiner Bewerbung und dem Vertragsangebot nicht mehr als drei Wochen.

Infografik, die in vier Schritten den Bewerbungsprozess beim Bank-Verlag beschreibt
Teamwork – Kollege und Kollegin lachen im Meeting

Weitere Jobs bei uns

 

Bei uns gibt es noch viele weitere spannende Jobs. Bei einer Bewerbung ist uns ein vollständiger Lebenslauf wichtig. Außerdem freuen wir uns über die Angabe deiner Kündigungsfrist und deines Zielgehalts.

Wie wir mit deinen Bewerberdaten umgehen, kannst du bitte der Information zur Verarbeitung von Bewerberdaten gemäß DSGVO entnehmen.